幸福的婚姻需要经营

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幸福的婚姻不是一天造就的，不幸的婚姻也并非一日之寒。

每对走进婚姻的伴侣，都希望长长久久，然而两个人在人生观、价值观上存在巨大差异，但又缺乏必要、有效的沟通，造成相处模式不佳，总是磕磕绊绊。

正如干洗店加盟总部和加盟商的关系。

总部和加盟商手牵着手走向合作的殿堂是建立在彼此信任、互利共赢的基础上的，双方郑重其事地在合约书上签下自己的名字，正如我们庄严肃穆地在婚礼上交换戒指，我们彼此双方都是充满着对未来的期冀和美美与共的信心。

但是，总部和加盟商之间的关系并不同于总部和分公司或部门之间的关系，双方实际上都是独立法人，仿佛两个独立的个人，有着自己独特的定位和三观。

世界上没有完全相同的两个人，人与人之间总是存在误解与分歧。

世界上也没有完全相同的两家企业或门店，加盟商与干洗品牌总部之间总会有这样那样的误会与矛盾。

是我们不希望白头偕老吗。

是总部不希望加盟商成功吗。

不是的。

我们只是在日积月累地矛盾中，差点忘掉了我们当年的初衷。

那么，你是要离婚吗。

你是要断绝合作吗。

不是的。

既然不打算断绝关系，那便请谨记于心：不忘初心，方得始终。

幸福的婚姻关系需要经营，正如总部与加盟商间的和谐伙伴关系。

随着中国经济发展和国际化程度的提高，洗衣店的加盟培训和洗衣服务已经逐渐成为家庭洗衣中的重要部分。

干洗行业的红利逐渐被大家认知，也使得个洗衣市场的前景被广泛认可。

越来越多的投资者选择加盟个性化干洗店加盟品牌，市场竞争日渐激烈。

要想在如此激烈的市场抢夺中争得属于自己的一份蛋糕，加盟商们必须抱团取暖、抱紧总部，充分发挥总部的积极促进作用。

很多人错误地以为是总部更需要加盟商，因为加盟商为总部提供了营业额。

但事实上，加盟商需要总部，正如总部需要加盟商一样。

何出此言。

首先，投资者谋求加盟而不是去单打独斗的意义，必然是有各自的原因的。

或许是需要加盟品牌的商业模式做借鉴，或许是需要加盟品牌的经营实力做支撑，或许是需要加盟品牌的品牌实力做背书，原因各不相同，此不赘述。

但有一点是可以达成共识的：背靠大树好乘凉。

既然选择了这棵大树，便自然是树长得越高越壮，加盟商靠得越稳妥。

其次，加盟商与总部的关系越好，便越是能得到更多的资源。

越是积极进取的加盟商，会越多地去探索总部的经营模式。

总部发展到今天，有很多经验是值得学习的。

积极主动与总部加强联系，总部会教你很多需要掌握的技巧，让自己创业更轻松！ 再次，洗衣市场竞争日益激烈，市场环境风起云涌，抱紧彼此，才能抗得过风吹雨打。

俗话说“众人扶船能过山”，用众人之力，则无不胜也。

加盟商需要有企业家精神，不仅需要资源、资金和经济实力，更需要契约精神。

不忘初心，方得始终。

投我以木桃，报之以琼瑶。

匪报也，永以为好也！此外，做一个成功的干洗店加盟商不单只是依靠总部的支持，同时必须学会创新，提高自己的管理水平。

创新的关键，就是要解放思想，勇于探索。

要想创新，首先要从模仿开始，模仿与借鉴别人的做法，但同时也要有创新精神，如果加盟店基本工作没有做好，一些基本的动作、套路还没有做到位，然后就开始创新了，就相当于一个大楼地基还没有搞好，就拼命往上盖，最终会出现问题。

对于干洗店加盟品牌来说，总部扶持政策给力，经营道路就走得轻松；而对于加盟商而言，关注自身发展，和总部和谐共赢找到最适合自己的致富策略才是成功创业的可靠保证！幸福的婚姻需要经营，和谐的伙伴关系更是如此。

关于赛维：赛维洗衣服务集团旗下的赛维干洗店加盟品牌，中国商务部特许经营备案品牌。

给加盟商提供从品牌建设、设施设备、选址和筹建、系统培训、远程支持及开业策划等，360多个方面全方位、立体式的政策扶持。

赛维洗衣成立于1994年，总部位于中国洗衣核心区——魔都上海。

自成立于来，致力于洗衣行业的革新与服务。

在23年的时间里赛维干洗加盟店已覆盖全国多个省份，成为中国干洗行业领军品牌之

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