破题师资之困 瑞思多维管理体系焕活教师队伍
更新时间：3个月前 2024-12-10 10:00:00为您带来破题师资之困 瑞思多维管理体系焕活教师队伍相关内容。
人才是企业发展的基础，在教育行业尤其是课外培训领域，作为家长选择机构时的核心考量要素，教师水平无疑是核心竞争力之
1、
近年来，随着校外培训市场规模激增，机构教师流动性大、教学水平层次不齐等问题愈发凸显，师资生长力不足不止是学员流失的主要原因，也成为制约教培企业发展的关键。
对于整个教育行业，提升教师存续率、优化教师队伍水平迫在眉睫。
近日，青少儿英语教育行业上市公司瑞思学科英语相继举办了学术主管培训、年级主管培训、合作伙伴校长会等一系列企业年度培训活动，大力培养教学中坚力量，持续发力夯实全国各地学习中心的教学和发展能力。
瑞思从上而下的全覆盖式教师培养管理机制，或许可以为破解当下教培行业师资难题提供参考。
提升专业度——打造终身学习平台《2017年辅导教育行业教师专业发展现状与培训诉求调研报告》显示，家长在选择辅导机构教师时最关注“教师专业度”。
为打造让家长信服的教师队伍，瑞思对老师们提出了“做终身学习者”的要求。
瑞思学科英语学术高级副总裁袁雪认为，养成不断学习的能力和习惯对获取时代竞争力至关重要，一个好的教育从业者，必须时刻警醒自己，跟上时代与行业发展的步伐，只有践行终身学习的精神，才能培养出满足时代需求的下一代人才。
为推动终身学习型教师队伍培养，瑞思锻造了一套面向全体教师、相互结合递次进深的培训体系。
除了入职前培训、晋级培训等日常培训，每年还会组织教师大赛、学习季、骨干教师年会等活动，用竞争奖励机制调动老师们学习的积极主动性。
活动中脱颖而出的优秀教师，瑞思会提供其对外交流学习的机会，在一年一度举办的ICP（InternationalCooperationProject）国际交流高级研修课程中，优秀教师可以与美国资深教育专家面对面交流，这也是瑞思国际化人才培养的其中一环——打造与国际水平同质同步的教师队伍；参加新浪五星金牌教师大赛等大型教师技能比赛也是每年瑞思教师的“例行科目”，通过外部竞技，磨练教学水平，传播瑞思精神。
瑞思是业内领先的青少儿英语教育机构，线下学习中心遍布全国。
为了使全国中心的管理水平和教学水平达成一致，瑞思学科英语合作管理中心会定期组织各分中心校长会，针对核心管理团队进行专业培训。
7月，来自瑞思全国中心的200余名校长齐聚成都，在三天的封闭会议中总结规划、分享优秀校区运营经验，并探讨校区管理及学院招生方法。
除了线下的系统性培训，瑞思创新打造了e-Learning在线学习平台，方便老师们可以利用碎片化时间针对性提升教学技能、学术素养。
为保证这种密集高效的教师培训落实到位，瑞思设立了TTT（TeacherTrainerTraining）入职管理团队研修班，专门培养具有指导能力，组织能力，反思能力以及解决问题能力的培训负责人。
这种环环相扣的培养体系提供的不仅仅是一个终身学习平台，也是一条清晰的晋升通道，激励教师主动提升专业能力，从而达成整体教学质量的稳步提升。
强化责任心——不仅会教更要爱孩子通过终身学习打造过硬专业素养，只是培养师资力量的基础，从家长的角度看，挑选老师更重要的标准，是做教育的责任心。
在发展素质教育的趋势下，以孩子为中心的课堂模式越来越受欢迎，教师的角色也逐渐由“主导者”向“引导者”转变，这就要求老师对每个学生都付出更多关注、耐心。
在这方面，瑞思赢得了良好的口碑，除了得益于全人教育理念的先人一步，还有对教师责任心的强化。
瑞思要求老师不仅精于教学，更要懂得如何因材施教，如何用关爱打开每一个孩子独特的心灵，帮助他们找到适合的学习方式。
在7月由瑞思学科英语合作管理中心发起的全国年级主管培训中，老师Lisa分享了自己的经历，三年前初入教育行业的她，觉得只要懂学术就能胜任教师工作，来到瑞思后才发现想当个好老师并没有那么简单。
在瑞思倡导的全人教育理念中，孩子是课堂中心，围绕孩子的学习任务，各种层出不穷的问题都需要老师去解决。
孩子为什么会哭，为什么不和其他小朋友玩，为什么要故意捣乱……这些问题一度让她焦头烂额。
经过与其他老师交流、观摩学习、以及经历了多次培训后，Lisa慢慢发现，只要用心倾听孩子的声音，找准孩子的需求，问题就能迎刃而解。
面对“麻烦制造机”一样的孩子，她学会了见招拆招地疏通引导。
她表示，“孩子三四岁就来到瑞思，把成长最关键的时刻都交给了瑞思，这样的信任，必须用千百倍的细心、耐心、责任心去回报”。
在教育过程中，爱与责任没有标准可言，针对孩子成长的问题，也没有标准答案，但教育机构这种为孩子负责的企业文化，对焦虑担忧的家长无疑是一颗定心丸。
教师队伍的服务质量也为企业带来了好口碑。
塑造幸福感——享受教育带来的成就除了专业度、责任心，稳定教师队伍的关键还在于成就感、归属感、幸福感的给予。
在瑞思的企业文化里，工作不止是工作，更是一份能获取成就感的事业；发展不止是一个机会，更是一个能多元成长、终身学习的平台；奋斗不止有辛苦和劳累，更有家的温馨。
“一个事业、一个平台、一个家”的企业文化内核，加上发展平台的张力以及理念的认同，打造出了瑞思人才管理的高效模式。
教育的核心是人，企业发展的根本也是人，虽然教师队伍是教育机构的核心生命力，但瑞思不推名师，它注重每一位教师的价值实现、教育成就感的获得，注重整体体系化的运作。
2017年10月上市以来，瑞思在数据化、标准化管理方面下足了功夫。
为了实现未来的规模化发展目标，瑞思逐步完成了对每个环节、部门、岗位的标准化管理。
每一个新教师进入瑞思之后，入职、备课、课堂互动、升职等环节都被设定了对应的规定和要求。
针对合作中心，瑞思也输出了一套深度管理标准，总部管理团队将对投资人、校长等所有管理人员进行直接培训。
为了配套标准化管理的支持体系，瑞思扩大了IT部门规模，建立起了“COS智能管理体系”，既可用于前端销售管控，也可用于智能排课，让学生、老师、校区的效率较大化地体现在每个班。
未来，瑞思还将建立CRM体系，实行家校互动环节的数据化管理，打造完整的数据化管理链条。
瑞思向来强调“双向人才培养”，其输出的国际化人才，不只是孩子，也是老师。
通过完善的培训体系提升教师队伍专业度，用教育理念和企业文化的熏陶塑造责任心和幸福感，瑞思这套人才培养管理模式，不仅能留住好老师，更能给他们带来更大的成长空间、更多职场竞争力。
而破解了师资这一行业难题，打造出稳定的、高效的师资队伍，推动整体教学服务质量不断提升，也将成为瑞思规模化发展中的核心动力，支撑其企业业绩持续增长，帮助瑞思在未来行业竞争中占得先机。
本站部分内容收集于网络或来自于网友投稿，文章观点仅代表作者本人，不代表本站立场。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。
本站对此类文章已标明原文出处，如若内容造成侵权/违法违规/事实不符，请联系我们删除。
本文来源：网络
相关资讯
-
发布于 3个月前
UBTV小主播的校长和教师让孩子和家长放心
为您带来UBTV小主播的校长和教师让孩子和家长放心相关内容。教育理念是通过教育细节体现出来的。当前教育如果说有问题，问题都出在了太急功近利化。实施素质教育，不是...
-
发布于 3个月前
爱贝第二届“Show Out”全国教师挑战赛圆满落幕！
为您带来爱贝第二届“ShowOut”全国教师挑战赛圆满落幕！相关内容。2017年10月17日，爱贝国际少儿英语第二届“ShowOut”金牌教师挑战赛全国总决赛在上海浦东凯宾斯基大...
-
发布于 3个月前
9月10号教师节
为您带来9月10号教师节相关内容。“9月10号，教师节，唉——”一位朋友叹息着对我说，每年的这一天，他就特别怀念一个人：十多年前，初中的时候，他成绩不错，家境又好，难...
-
发布于 3个月前
教师成为在线教育的内容创业者！
为您带来教师成为在线教育的内容创业者！相关内容。前段时间有两个新闻，出现在大众的视线。一个是，教师辞职信走红网络，因为薪酬不能持家。另一个是，在线教育教师一小时...
-
发布于 3个月前
中国品牌工程公益专访新斯文金牌教师解健——做新时代的国学语文教育者
为您带来中国品牌工程公益专访新斯文金牌教师解健——做新时代的国学语文教育者相关内容。近日，新斯文国学语文教研教学部总监解健老师接受了《见证》栏目组中国品牌工程公...
-
发布于 3个月前
早教加盟中心如何打造一支高素质的教师队伍
为您带来早教加盟中心如何打造一支高素质的教师队伍相关内容。一年一度的万圣节要来咯在你们心中的万圣节是什么样子的呢那到底什么是万圣节呢万圣节又叫诸圣节，在每年的11...
-
发布于 3个月前
总第四十九期校区专职教师提升培训圆满收官
为您带来总第四十九期校区专职教师提升培训圆满收官相关内容。教师，是教育培训机构的生存之本，是企业未来发展的核心竞争力。为了提高教学质量，提升专职教师的课程开发能...
-
发布于 3个月前
绽放美丽、享受芬芳——中科院幼儿园教师妇女节花絮
为您带来绽放美丽、享受芬芳——中科院幼儿园教师妇女节花絮相关内容。幼儿园是一个以女性为主体的单位，幼儿园正是因为拥有一大批自信美丽、多才多艺、自强自立的女性而焕...
-
发布于 3个月前
诺贝儿幼儿园：幼儿园教师如何与家长沟通
为您带来诺贝儿幼儿园：幼儿园教师如何与家长沟通相关内容。对于幼儿园老师来说，与家长沟通，积极寻找教育幼儿的较佳切入点，从而提高教育质量，发展幼儿个性，显得犹为重...
-
发布于 3个月前
瑞思学科英语正式更名为瑞思英语
为您带来瑞思学科英语正式更名为瑞思英语相关内容。全新升级教育理念是瑞思英语一直在做的事情，今年，瑞思学科英语宣布从今年年初起正式更名为“瑞思英语”。伴随着国际化...
-
发布于 3个月前
瑞思学科英语童星裘慕远：在瑞思5年 获6大顶尖高校offer
为您带来瑞思学科英语童星裘慕远：在瑞思5年获6大顶尖高校offer相关内容。在大多数家长看到自己孩子为了高考“点灯熬夜”而心疼不已时，“别人家的孩子”已经走出国门，甚至...
-
发布于 3个月前
凹凸教育：“师和远方”教师培训专场在长沙开课
为您带来凹凸教育：“师和远方”教师培训专场在长沙开课相关内容。在湖南长沙举行凹凸个性教育系列培训课程之“师和远方”教师培训专场课程。本次课程由凹凸教育集团运营管...
-
发布于 3个月前
泺喜应邀出席济宁市青少年机器人教师培训会
为您带来泺喜应邀出席济宁市青少年机器人教师培训会相关内容。2016年12月7日，由中国电子学会主办的济宁市青少年机器人等级考试指导教师培训班在济宁市经纬大厦顺利召开。中...
-
发布于 3个月前
美国优秀教师致家长的十条建议！
为您带来美国优秀教师致家长的十条建议！相关内容。1、尽量表扬孩子。孩子具有一定的自信心，才会肯去学习。要使孩子每天都感觉到他在学习上取得了一定进步，哪怕是改正一个...
-
发布于 3个月前
教师与家长沟通的技巧
为您带来教师与家长沟通的技巧相关内容。1、您的孩子最近表现很好，如果在以下几个方面改进一下，孩子的进步就更大．2.请家长不要着急，孩子偶尔犯错是难免的，我们一起来慢...
-
发布于 3个月前
全国培训 | 3月份创思童加盟商新教师培训圆满结束
为您带来全国培训|3月份创思童加盟商新教师培训圆满结束相关内容。2021年3月份创思童全国加盟商教师培训会，在创思童总部——上海新发展大厦16F圆满结束。创思童总部真正为...
-
发布于 3个月前
师德建设系列—中科幼加盟院校用心感悟教师职业独特
为您带来师德建设系列—中科幼加盟院校用心感悟教师职业独特相关内容。师德建设是教师队伍建设的永恒主题，是保证教育教学质量、促进孩子全面发展的重要保证。中科七幼的师...
-
发布于 3个月前
遇见睿丁课堂|睿丁英语3月二、三阶教师培训回顾
为您带来遇见睿丁课堂|睿丁英语3月二、三阶教师培训回顾相关内容。随着天气越来越暖和，全国各地也陆续明确了开学时间。孩子们终于就要走出家门，回到校园，回到睿丁英语的...
-
发布于 3个月前
巴仑思远程教师培训会议
为您带来巴仑思远程教师培训会议相关内容。为帮助巴仑思各校区进一步准确地把握新教材，灵活地运用新教材，更好地把握课堂教学的各个环节，提高教师使用巴仑思教材和驾驭课...
-
发布于 3个月前
记大桥教育集团文学教师、负责人读书研学之旅
为您带来记大桥教育集团文学教师、负责人读书研学之旅相关内容。2018年，集团总裁马校在教师表彰大会讲话中分享了自己的读书心得，强调了读书的重要性，并向所有老师和管理...
-
发布于 3个月前
跨世纪教育如何培养专业的教师团队
为您带来跨世纪教育如何培养专业的教师团队相关内容。比尔·盖茨说过：“培养了一支精英团队是我较大的成功。”可见培养团队的成长事关企业的命运。同样的道理，作为幼儿园...
-
发布于 3个月前
中国科学院幼儿园整合式加盟培训助力教师快速成长
为您带来中国科学院幼儿园整合式加盟培训助力教师快速成长相关内容。在这草长莺飞的四月天里，中国科学院幼儿园总部迎来了来自河北唐山、郑州金水、陕西西安、新疆乌鲁木齐...
-
发布于 3个月前
聚能总第四十六期数学教师专场培训精彩进行中
为您带来聚能总第四十六期数学教师专场培训精彩进行中相关内容。为落实聚能教育“让学生和家长不再为分数烦恼”的企业使命，推动新高考政策研究和改革，以教师核心素养为中...
-
发布于 3个月前
严把教学质量 聚能教育组织专职教师季度考试
为您带来严把教学质量聚能教育组织专职教师季度考试相关内容。为深入贯彻聚能教育教学理念，不断提高教师专业素养，促进教师成长，从而对课堂教学质量严格把关，为分校提供...
-
发布于 3个月前
睿丁英语第70期一阶教师培训——从空杯心态到收获满满
为您带来睿丁英语第70期一阶教师培训——从空杯心态到收获满满相关内容。10月中旬的北京秋意初现，天气微凉，但睿丁一阶教师培训的课堂气氛异常火热。2019年10月14号-10月1...
-
发布于 3个月前
教师话教师：挖的洞不深
为您带来教师话教师：挖的洞不深相关内容。开学周过后就是教师们的节日——9.10教师节。自1985年始，今年已经是第三十五个教师节。中国人自古以来尊师重道，教师在人们的心...
-
发布于 3个月前
和顺县机器人教师培训暨创客教育启动仪式
为您带来和顺县机器人教师培训暨创客教育启动仪式相关内容。为提升义务教育阶段学校科学创新教育水平，培养学生的创造力和创新精神，为期两天的和顺县机器人骨干教师培训暨...
-
发布于 3个月前
教务教学培训课程：教师应该如何说课、上课.、听课、 评课
为您带来教务教学培训课程：教师应该如何说课、上课.、听课、评课相关内容。1、说课（一）说课要求“六说”：即说课标、说教材、说学生、说教法、说训练、说程序。课标是教...
-
发布于 3个月前
第五次全国教师入职培训圆满落幕
为您带来第五次全国教师入职培训圆满落幕相关内容。自疫情爆发以来的两个多月时间里，根据总部的安排，以推进全国校区停课不停学的步伐稳步进行，希朗人才商学院已陆续开展...
-
发布于 3个月前
破题师资之困 瑞思多维管理体系焕活教师队伍
为您带来破题师资之困瑞思多维管理体系焕活教师队伍相关内容。人才是企业发展的基础，在教育行业尤其是课外培训领域，作为家长选择机构时的核心考量要素，教师水平无疑是核...
-
发布于 3个月前
弘乐教育加盟师范魅力教师拓展「挑战不可能」激情开幕！
为您带来弘乐教育加盟师范魅力教师拓展「挑战不可能」激情开幕！相关内容。挑战自我正是成为“魅力教师”的必备条件之一，如何通过自身魅力完成“不可能”的任务呢。小编带...
-
发布于 3个月前
直击|大桥教师业务水平提升现场
为您带来直击|大桥教师业务水平提升现场相关内容。同学们，假期即将结束你们准备好了吗。为了把更多的优质好课带给同学们把更细致的服务提供给同学们大桥的老师们早早就开始...
-
发布于 3个月前
中科院幼儿园青岛分园举办教师优质课评比活动
为您带来中科院幼儿园青岛分园举办教师优质课评比活动相关内容。为了提高教育教学质量，促进教师们的专业成长，11月28日中科院幼儿园青岛分园举办了教师优质课评比活动。教...
-
发布于 3个月前
滴水学堂|创意教师四大状态之一——教学状态
为您带来滴水学堂|创意教师四大状态之一——教学状态相关内容。小水滴发现身边有一个现象，但凡注意教学细节的老师，其班级学生的班风、学风以及学科成绩都会胜人一筹。细节...
-
发布于 3个月前
滴水学堂教师应该如何说课、上课.、听课、 评课
为您带来滴水学堂教师应该如何说课、上课.、听课、评课相关内容。1、说课（一）说课要求“六说”：即说课标、说教材、说学生、说教法、说训练、说程序。课标是教学的依据，...
-
发布于 3个月前
月满馨产后恢复加盟：产后康复教师主要是做什么
为您带来月满馨产后恢复加盟：产后康复教师主要是做什么相关内容。产后康复真的如此吗。什么是产后康复老师在做什么。随着社会经济水平的提高和人们家庭生活质量的提高，越...